Japan Labor Issues, first published in August 2017, is an English-language online journal published on a quarterly base (five times a year) by the Japan Institute for Labour Policy and Training (JILPT ...

JILPT, or the Japan Institute for Labour Policy and Training, is an incorporated administrative agency with the objective of the organization to contribute to the planning of labor policies and their ...

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母親のキャリア中断による不利益を緩和し、男女平等を促進する目的で、ドイツでは2007年に日本の育休手当に相当する「両親手当（ Elterngeld ...

ドイツ経済は、コロナ禍後にいったん短期的な回復を遂げたものの、2023年以降は再び緩やかな景気後退局面に入っている。特に、長年にわたり経済成長を牽引してきた主要産業部門の一部が、大規模かつ構造的な課題に直面している。エネルギー（とりわけ天然ガス）の安 ...

「年収状況」によると、2024年の都市部における平均年収は、非私営企業 ...

労災事故が発生した場合、補償を免れようとする悪質な雇用主により、多くの労働者が正当な権利を行使できず、遺族が深刻な経済的打撃を受けるケースが後を絶たない。こうした状況を改善するため、台湾労働部は10月23日 ( 注1) 、「労働災害による労働者および家族の法的権益支援プラン ( 注2) ...

厚生労働省が9月に公表した2025年版労働経済白書は、「労働力供給制約の下での持続的な経済成長に向けて」をテーマに掲げた。労働供給量の制約があるなかで、今後、持続可能な経済成長を実現するには労働生産性の向上の推進が最も重要だと指摘。また、社会インフラに関連する分野での人材確保に焦点を当て、医療・福祉や運輸、接客などの社会インフラを支える職業が他の職業よりも賃金が低いことや、スキルや経験の蓄積が賃金 ...

データブック国際労働比較2022（全文）（PDF: 7.6MB） ※内容を著作物に引用（転載）する場合は、必ず出典の明記をお願いします。 例) 出典：労働政策研究・研修機構「データブック国際 ...

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